+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

213 статья трудового кодекса рф

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Работники, занятые на работах с вредными и или опасными условиями труда в том числе на подземных работах , а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний. Настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры в начале рабочего дня смены , а также в течение и или в конце рабочего дня смены.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Перейти к содержимому статьи.

Статья 213 ТК РФ. Медицинские осмотры некоторых категорий работников

Как мы работаем? Задайте вопрос дежурному юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно.

Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать?? Конфиденциально Все данные будут переданы по защищенному каналу. Быстро Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист. Задать вопрос. Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться. Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист. Работники, занятые на работах с вредными и или опасными условиями труда в том числе на подземных работах , а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний.

В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.

Настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры в начале рабочего дня смены , а также в течение и или в конце рабочего дня смены.

Время прохождения указанных медицинских осмотров включается в рабочее время. Вредные и или опасные производственные факторы и работы, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, порядок проведения таких осмотров определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

В случае необходимости по решению органов местного самоуправления у отдельных работодателей могут вводиться дополнительные условия и показания к проведению обязательных медицинских осмотров. Работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, в том числе связанной с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов , а также работающие в условиях повышенной опасности, проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет в порядке, устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя. Евгений Прохнов.

Ответ на вопрос дан по телефону. Виктория Калинина. А если я прошол мед камисию во время отпуска аплатят мне её или нет. Людмила Жукова.

Устроилась 9 февраля г воспитателем в садик. Прошла мед. Сказали как будут деньги в бюджете, тут же зделают возврат по чекам. До сих пор нет денег. Есть какие нибудь сроки по этому возврату? Яна Васильева. За чей счёт оплачивается медосмотр работников детских садов.

Жанна Петухова. Только чеки собирать в обязательном порядке, на их основании возместят. Ксения Васильева. Могут ли беременной отказать в приеме на работу на основании того, что мед. То есть в мед. Просьба ответить тех, кто действительно сталкивался с подобной ситуацией. Имеют полное право не допускать. Петр Малахов. Директор попросил пройти врачей и иметь отметку в мед. Трудовое законодательство относит обязательные медицинские осмотры к обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда.

Об этом сказано в статье Трудового кодекса РФ. Согласно части 6 статьи Трудового кодекса РФ, обязательные медосмотры обследования проводятся за счет средств работодателя. Федор Баймурзаев.

Официально Вас должен направить работодатель!!! Екатерина Григорьева. Скажите пожалуйста,кто оплачивает медосмотр при устройстве на работу?.

Сегодня сказали,что вышел недавно закон,по которому медосмотр обязан работодатель оплатить. А работодатель говорит,что первый медосмотр за мой счет. Согласно статье Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан оплачивать медкомиссию в следующих случаях: - если работник занят на тяжелых или опасных работах, например, подземных, с применением вредных веществ и т.

Лидия Богданова. Обязательный медосмотр Приняли меня на время отпуска основного работника, потребовав лишь кровь и флюру. Что я и предоставила в самом свежем виде. После отпуска основного работника приняли меня на постоянно.

Но теперь требуют чтобы я прошла санкнижку, еще и за свой счет а это 4-я часть моей зарплаты либо отстранят от работы. Вопрос: могу ли я не проходить все эти баканализы и т. И чем грозит мне то что меня отстранят? Буду ли платить штраф? Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры обследования и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

И за это отстранить секретаршу от работы в детском саду? Кирилл Церерин. Подскажите про аттестацию. Павел Адинец. Если я не успела пройти профосмотр в установленный работодателем срок?.

Подскажите как может наказать работодатель, если я не успела пройти профосмотр в установленый им срок? Могу ли я пройти его на 2 позже? Проходить придется за счет собственных средств или средст работодателя? В соответствии со статьями , и Трудового кодекса РФ работодатель обязан проводить обязательные медицинские осмотры обследования отдельных категорий работников за счет средств работодателя.

Согласно статье 76 ТК РФ , работодатель обязан отстранить от работы не допускать к работе работника, не прошедшего в установленном порядке обязательный предварительный или периодический медосмотр до того времени, пока названный медосмотр работником не будет пройден. При этом, если работник не прошел такой медосмотр не по своей вине, ему производится оплата за все время отстранения от работы как за простой. Работникам, обязанным проходить периодические медицинские осмотры на время проведения таких обследований, сохраняется средний заработок по месту работы.

Средняя заработная плата в этом случае исчисляется в соответствии с требованиями, установленными статьей ТК РФ. Но будете ли Вы конфликтовать? Василий Тыртыгин. Это прописано в статье Трудового кодекса РФ последний абзац. Денис Бачуров. Обязанность работодателя организовывать за свой счет проведение обязательных предварительных медицинских осмотров некоторых категорий работников предусмотрена частью 2 статьи Трудового кодекса. Категории работников, для которых Ирина Медведева.

Все медосмотры за счет работодателя. Жанна Большакова. Трудовое право для кадровика", , N 3 Вопрос: Кто работник или фирма должен оплачивать получение личной медицинской книжки сотрудником? Ведь ст. Предусматривается ли какая-либо ответственность работника за то, что работодатель оформил ему личную медицинскую книжки за счет собственных средств, но работник оказался недобросовестным и, получив личную медицинскую книжку, подает заявление об увольнении либо вообще не приступает к работе?

Ответ: Ответ на этот вопрос содержится не в ст. Часть 6 этой статьи содержит следующую норму: медицинские осмотры обследования и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

Личная медицинская книжка свидетельствует о годности работника по состоянию здоровья выполнять определенную работу. Для получения соответствующих отметок работник сдает анализы, проходит обследования и т. И все эти мероприятия финансирует работодатель. Другое дело, что работники очень часто поступают именно так, как вы это описали.

Однако никакой ответственности работник за такие "умышленные" действия не несет. Во-первых, закон однозначно обязал работодателя оплачивать все медосмотры обследования , а во-вторых, расторжение трудового договора по собственному желанию - добровольное волеизъявление работника, чему невозможно препятствовать.

Поэтому обязать работника трудиться, "отрабатывая" затраты на получение личной медицинской книжки, нельзя. Равным образом трудовое законодательство не предусматривает возможности взыскания с работника убытков, причиненных незаключением трудового договора. Зоя Ефимова. На предприятии медкомиссия ежегодная за счет работодателя,а медкнижка за мой счет? В соответствии со статьей Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря г. N ФЗ предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры обследования и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

Медосмотр для работы

Москва, Николоямской тупик, 3. Обязательные медицинские осмотры работников: своевременно и недорого. Периодический медосмотр сотрудников любого предприятия — требование законодательства РФ. Регулярный профосмотр позволяет работодателю следить за здоровьем трудящихся, быть уверенным, что подчиненные способны выполнять свои обязанности без риска для себя и окружающих. Периодические медицинские осмотры проводятся каждый год, а некоторых категорий работников 1 раз в полгода.

ТРУДОВОЙ КОДЕКС И МЕДИЦИНСКИЙ ОСМОТР

Работники, занятые на работах с вредными и или опасными условиями труда в том числе на подземных работах , а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические для лиц в возрасте до 21 года — ежегодные медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний. Настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры в начале рабочего дня смены , а также в течение и или в конце рабочего дня смены. Время прохождения указанных медицинских осмотров включается в рабочее время.

Рекомендации для работодателей по организации медицинских осмотров. Виды медицинских осмотров, документы, порядок проведения и т. ПРАВИЛА прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе, деятельность, связанную с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов , а также работающими в условиях повышенной опасности. Работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, в том числе связанные с источниками повышенной опасности, а также работающие в условиях повышенной опасности, проходят обязательное психиатрическое Освидетельствование ст. Осмотры психиатром проводятся в психоневрологическом диспансере по месту постоянной прописки обследуемого работника. Медицинские осмотры обязаны проходить также и некоторые другие категории работников в соответствии с Федеральными законами:. Работники, организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, лечебно-профилактических и детских учреждений, а также некоторых других организаций в целях охраны здоровья населения , —.

Федеральным законом от 28 июня года N ФЗ Официальный интернет-портал правовой информации www.

Работники, занятые на работах с вредными и или опасными условиями труда в том числе на подземных работах , а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.

Задайте вопрос дежурному юристу,

Работники, занятые на работах с вредными и или опасными условиями труда в том числе на подземных работах , а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний. Настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры в начале рабочего дня смены , а также в течение и или в конце рабочего дня смены. Время прохождения указанных медицинских осмотров включается в рабочее время.

Купить систему Заказать демоверсию. Медицинские осмотры некоторых категорий работников. ТК РФ Статья

Трудовой кодекс Российской Федерации (с изменениями на 2 августа 2019 года)

Как мы работаем? Задайте вопрос дежурному юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать?? Конфиденциально Все данные будут переданы по защищенному каналу. Быстро Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист. Задать вопрос.

Сопровождение процедуры банкротства юридических и физических лиц. Юридическая консультация от 500 рублей. Юридическая консультация от 500 рублей. В случае копирования информации, гиперссылка на iprim.

Статья Трудового кодекса РФ определяет такие случаи. Прежде всего, речь идет о людях.

Но это не означает, что они не могут получить правовую защиту онлайн. Профессиональные услуги адвоката строятся на основе защиты прав служащих и их родственников.

Спросить совета у юриста можно бесплатно. Конечно, в обществе, где практически за все нужно платить, такая услуга пользуется огромным спросом. В первую очередь благодаря тому, что она доступна всем категориям населения, которые никак не могут получить качественную помощь другим способом, поскольку не имеют достаточного количества финансовых средств.

Преимуществ получения консультаций онлайн очень. Рассмотрим главные их. Очень часто плотный график юриста не позволяет получить консультацию в полном объеме.

Специализируется в таких областях юридической деятельности, как: На протяжении всей карьеры смогла создать блестящую репутацию среди клиентов и заслужила уважение других профессионалов в данной области. Светлана Борисовна привыкла разбираться даже в самых сложных делах, при этом сохраняя все сведения в строгой конфиденциальности.

Консультация юриста и юрист онлайн в Украине. В нынешнее время консультация юриста необходима практически каждому, кто хочет осуществить сделку, что-то продать, подать документы в суд, или просто получить консультацию юриста. Юридическая компания которая предоставляет любые юридические услуги, как правило направлена в первую очередь на консультация юриста.

В наше время онлайн консультация юриста получить стало намного проще, достаточно иметь под рукой телефон, или сесть за компьютер, и вы без труда можете иметь диалог с специалистом, будь то, юрист или адвокат, кто может дать консультация юриста онлайн ,в той сфере, которая вам нужна.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Статья 214 ТК РФ. Обязанности работника в области охраны труда
Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. hotmafe

    Одно и то же...